Arbeitsplatz

Offene Stellen

Wir suchen einen Mitarbeiter (m/w/d) für unsere Personalabteilung am Standort Neulingen-Göbrichen.

Die Position in Teilzeit bietet abwechslungsreiche Aufgaben und eine Bezahlung nach TVöD Kommunal.

Sie haben eine fundierte kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Lohnbuchhaltung (DATEV), Kenntnisse in MS-Office und erfüllen organisatorische Aufgaben? Sie arbeiten gerne selbstständig und auch im Team?

Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: peter.mayer@sozialwerk-bethesda.de, bei Fragen – einfach anrufen: 07237 486797-0.

Bist du auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in der Pflege? Unser Bethesda Mobil in Bauschlottsucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Pflegefachkräfte (m/w/d) Teilzeit (70%).
Gerne auch als Wiedereinsteiger.

Unser Grundsatz lautet: „Behandelt die Menschen so, wie ihr selbst von ihnen behandelt werden wollt“. Unser Ziel ist es, das Leben unserer Bewohner durch individuelle Betreuung und Pflege zu bereichern und ihnen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Pflege und Betreuung von Menschen haben, sind Sie bei uns genau richtig!

Deine täglichen Aufgaben:

  • Grund- und Behandlungspflege: Du führst grundlegende und behandlungsspezifische Pflegemaßnahmen durch und sorgst für das körperliche Wohlbefinden der Bewohner.
  • Mitentwicklung und Einhaltung von Qualitätsstandards: Du trägst zur Weiterentwicklung und Einhaltung unserer hohen Qualitätsstandards bei und stellst sicher, dass die Pflegeprozesse kontinuierlich verbessert werden.
  • Beratung von Kunden und Angehörigen: Du stehst den Bewohnern und ihren Angehörigen beratend zur Seite und bietest Unterstützung in pflegerischen und organisatorischen Fragen.
  • Führen und Weiterentwickeln des vorhandenen Dokumentationssystems: Du dokumentierst sorgfältig die Pflegeprozesse und arbeitest kontinuierlich an der Optimierung des Dokumentationssystems.

Dein Profil:

  • 3-jährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
  • Du hast Freude am Umgang mit hilfe- und pflegebedürftigen Menschen
  • Du besitzt Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz
  • Du bist in der Lage selbständig zu arbeiten, bist flexibel und kannst dir vorstellen in einem innovativen, aufgeschlossenen und engagierten Team zu arbeiten

Unsere Benefits:

  • Zuschuss zur vermögenswirksamen Leistung
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
  • Zuschuss zur Kinderbetreuung (50% der nachgewiesenen Kosten)
  • Deutschlandticket Job (Zuschuss)
  • Springerfunktionszulage
  • Einen modernen, abwechslungsreichen und kreativen Arbeitsplatz
  • Fahrradleasing (Zuschuss)
  • Benefits.me Vergünstigungen für Freizeitangebote, Shows, Veranstaltungen Onlineshops und Gastronomiebetrieben
  • Wirbst du einen Mitarbeiter an bekommst du eine Prämie von uns
  • Jubiläumszahlung
  • Eine eigene Mitarbeiter Card (Sachbezugskarte)
  • Wir geben dir einen Zuschuss für anerkannte Fitness- und Rehastudios
  • Du kannst dir unser Wohnmobil für Kurztrips oder Urlaube ausleihen (vergünstigte Mietpreise)

Deine Arbeitszeiten:

  • Frühdienste, Spätdienste, Nachtdienste nach Absprache
  • Wochenend- und Feiertagsdienste

Jetzt bewerben

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen! Bei uns sind Sie nicht nur eine Nummer – wir empfangen Sie mit offenen Armen. Unser Grundsatz „Behandelt die Menschen so, wie ihr selbst von ihnen behandelt werden wollt“ ist für uns mehr als nur Worte. Unser Ziel ist es, dass nicht nur unsere Bewohner jeden Morgen mit einem Lächeln aufwachen, sondern auch unsere Mitarbeiter gut gelaunt zur Arbeit kommen und sich auf ihren Arbeitstag freuen!

Für Fragen steht Ihnen Frau Kipfmüller unter der Telefonnummer 07237/997-113 gerne zur Verfügung. Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung an monika.kipfmueller@bethesda-neulingen.de

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Für unser Haus Bethanien in Kieselbronn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Pflegefachkraft (w/m/d) 80 %. Gerne auch als Wiedereinsteiger (m/w/d).

Deine Arbeitszeiten:

  • Frühdienste, Spätdienste, Nachtdienste
  • Wochenend- und Feiertagsdienste

Deine täglichen Aufgaben:

  • Grund- und Behandlungspflege: Du führst grundlegende und behandlungsspezifische Pflegemaßnahmen durch und sorgst für das körperliche Wohlbefinden der Bewohner.
  • Mitentwicklung und Einhaltung von Qualitätsstandards: Du trägst zur Weiterentwicklung und Einhaltung unserer hohen Qualitätsstandards bei und stellst sicher, dass die Pflegeprozesse kontinuierlich verbessert werden.
  • Beratung von Kunden und Angehörigen: Du stehst den Bewohnern und ihren Angehörigen beratend zur Seite und bietest Unterstützung in pflegerischen und organisatorischen Fragen.
  • Durchführung von Arztvisiten: Du begleitest Arztvisiten und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen Ärzten, Bewohnern und Pflegekräften.
  • Führen und Weiterentwickeln des vorhandenen Dokumentationssystems: Du dokumentierst sorgfältig die Pflegeprozesse und arbeitest kontinuierlich an der Optimierung des Dokumentationssystems.

Dein Profil:

  • 3-jährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
  • Sie haben Freude am Umgang mit hilfe- und pflegebedürftigen Menschen
  • Sie besitzen Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz
  • Sie sind in der Lage selbstständig zu arbeiten, sie sind flexibel und sie können sich vorstellen in einem innovativen, aufgeschlossenen und engagierten Team zu arbeiten

Unsere Benefits:

  • Zuschuss zur vermögenswirksamen Leistung
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
  • Zuschuss zur Kinderbetreuung (50% der nachgewiesenen Kosten)
  • Deutschlandticket Job (Zuschuss)
  • Springerfunktionszulage
  • Einen modernen, abwechslungsreichen und kreativen Arbeitsplatz
  • Fahrradleasing (Zuschuss)
  • Benefits.me Vergünstigungen für Freizeitangebote, Shows, Veranstaltungen Onlineshops und Gastronomiebetrieben
  • Wirbst du einen Mitarbeiter an bekommst du eine Prämie von uns
  • Jubiläumszahlung
  • Eine eigene Mitarbeiter Card (Sachbezugskarte)
  • Wir geben dir einen Zuschuss für anerkannte Fitness- und Rehastudios
  • Du kannst dir unser Wohnmobil für Kurztrips oder Urlaube ausleihen (vergünstigte Mietpreise)

Deine Arbeitszeiten:

  • Frühdienste, Spätdienste, Nachtdienste nach Absprache
  • Wochenend- und Feiertagsdienste

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Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen! Bei uns sind Sie nicht nur eine Nummer – wir empfangen Sie mit offenen Armen. Unser Grundsatz „Behandelt die Menschen so, wie ihr selbst von ihnen behandelt werden wollt“ ist für uns mehr als nur Worte. Unser Ziel ist es, dass nicht nur unsere Bewohner jeden Morgen mit einem Lächeln aufwachen, sondern auch unsere Mitarbeiter gut gelaunt zur Arbeit kommen und sich auf ihren Arbeitstag freuen!

Für Fragen steht Ihnen die Hausleitung Christina Haupt unter der Telefonnummer 07231 429089-1 gerne zur Verfügung.

Für unser Haus Bethanien in Kieselbronn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Mitarbeiter (w/m/d) für den Fahrdienst der Tagespflege.

Ihre Arbeitszeiten:

Werktags:

Morgens 07.30-09.00 Uhr

Nachmittags 16.00 – 17.15 Uhr

Ihre Aufgaben:

• Beförderung unserer Tagesgäste zwischen ihrer Wohnung und der Einrichtung

Ihr Profil:
• Führerschein Klasse B
• Sicherer Umgang mit Kleintransportern bis 3,5 Tonnen
• Kundenfreundlichkeit
• Gute körperliche Konstitution

Wir bieten Ihnen:
• Einen Tätigkeitsbereich, der Sie ausfüllt und Ihnen Abwechslung bietet
• Ein kollegiales Arbeitsklima mit Entscheidungs- und Mitspracherecht
• Mitarbeiterorientierte Einarbeitung
• gerne auch als Wiedereinsteiger*innen die Möglichkeit, bei uns zu arbeiten

Für Fragen steht Ihnen die Hausleitung Frau Christina Haupt unter der Telefonnummer
07231 / 429089-0 gerne zur Verfügung.

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Für unser Haus Salem in Ispringen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) in der Tagespflege auf Minijob-Basis.

Ihre Arbeitszeiten:

Montag – Freitag, 8:00 – 16:45 Uhr (auch kürzere Dienstzeiten möglich)

Ihre Aufgaben:

  • Umsetzung des Tagespflegekonzeptes
  • Kundenorientierte Tagesgastbetreuung
  • Durchführung der Dokumentation, aktives Mitwirken des Aktivierungsprozesses
  • Betreuung und Beratung der Tagesgäste
  • Kontakt zu den Angehörigen und Betreuern
  •  

Ihr Profil:

  • Freude am Umgang mit hilfs- und pflegebedürftigen Menschen
  • Selbstständigkeit, Flexibilität und Teamgeist
  • Soziale Kompetenz

Wir bieten Ihnen:

  • Einen Tätigkeitsbereich, der Sie ausfüllt und Ihnen Abwechslung bietet
  • Ein kollegiales Arbeitsklima mit Entscheidungs- und Mitspracherecht
  • Einen sicheren Arbeitsplatz für die Zukunft mit leistungsgerechter Bezahlung
  • Attraktive Fortbildungsmöglichkeiten

Für Fragen steht Ihnen die Hausleitung Jörg Heidt unter der Telefonnummer 07231 589949 0 gerne zur Verfügung.

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Für unser Haus Salem in Ispringen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Pflegefachkraft im Nachtdienst (w/m/d) 80 %.

Ihre täglichen Aufgaben:

  • Individuelle Grund- und Behandlungspflege, ganzheitliche Überwachung in der Nacht je nach den Wünschen und Bedürfnissen der Bewohner
  • Mitentwicklung und Einhaltung von Qualitätsstandards: Sie tragen zur Weiterentwicklung und Einhaltung unserer hohen Qualitätsstandards bei und stellen sicher, dass die Pflegeprozesse kontinuierlich verbessert werden
  • Durchführung der sach- & fachgerechten Pflegedokumentation

 Ihr Profil:

  • 3-jährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
  • Sie haben Freude am Umgang mit hilfe- und pflegebedürftigen Menschen
  • Sie besitzen Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz
  • Sie sind in der Lage selbständig in der Nacht zu arbeiten, sind flexibel und können sich vorstellen in einem innovativen, aufgeschlossenen und engagierten Team zu arbeiten

Unsere Benefits:

  • Zuschuss zur vermögenswirksamen Leistung
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
  • Zuschuss zur Kinderbetreuung (50% der nachgewiesenen Kosten)
  • Deutschlandticket Job (Zuschuss)
  • Springerfunktionszulage
  • Einen modernen, abwechslungsreichen und kreativen Arbeitsplatz
  • Fahrradleasing (Zuschuss)
  • Benefits.me Vergünstigungen für Freizeitangebote, Shows, Veranstaltungen Onlineshops und Gastronomiebetrieben
  • Werben sie einen Mitarbeiter an bekommen sie eine Prämie von uns
  • Jubiläumszahlung
  • Eine eigene Mitarbeiter Card (Sachbezugskarte)
  • Wir geben ihnen einen Zuschuss für anerkannte Fitness- und Rehastudios
  • Sie können sich unser Wohnmobil für Kurztrips oder Urlaube ausleihen (vergünstigte Mietpreise)

Ihre Arbeitszeiten:

  • Nachtdienst
  • Wochenend- und Feiertagsdienste

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Wir freuen uns auf ihre Bewerbung und darauf, sie in unserem Team willkommen zu heißen! Bei uns sind Sie nicht nur eine Nummer – wir empfangen Sie mit offenen Armen. Unser Grundsatz „Behandelt die Menschen so, wie ihr selbst von ihnen behandelt werden wollt“ ist für uns mehr als nur Worte. Unser Ziel ist es, dass nicht nur unsere Bewohner jeden Morgen mit einem Lächeln aufwachen, sondern auch unsere Mitarbeiter gut gelaunt zur Arbeit kommen und sich auf ihren Arbeitstag freuen!

Für Fragen steht Ihnen die Hausleitung Jörg Heidt unter der Telefonnummer 07231 589949 0 gerne zur Verfügung.

 

Für unser Haus Salem in Ispringen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Pflegefachkraft 80 % (m/w/d). Gerne auch als Wiedereinsteiger (m/w/d).

Deine täglichen Aufgaben:

  • Grund- und Behandlungspflege: Du führst grundlegende und behandlungsspezifische Pflegemaßnahmen durch und sorgst für das körperliche Wohlbefinden der Bewohner.
  • Mitentwicklung und Einhaltung von Qualitätsstandards: Du trägst zur Weiterentwicklung und Einhaltung unserer hohen Qualitätsstandards bei und stellst sicher, dass die Pflegeprozesse kontinuierlich verbessert werden.
  • Beratung von Kunden und Angehörigen: Du stehst den Bewohnern und ihren Angehörigen beratend zur Seite und bietest Unterstützung in pflegerischen und organisatorischen Fragen.
  • Durchführung von Arztvisiten: Du begleitest Arztvisiten und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen Ärzten, Bewohnern und Pflegekräften.
  • Führen und Weiterentwickeln des vorhandenen Dokumentationssystems: Du dokumentierst sorgfältig die Pflegeprozesse und arbeitest kontinuierlich an der Optimierung des Dokumentationssystems.

Dein Profil:

  • 3-jährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
  • Du hast Freude am Umgang mit hilfe- und pflegebedürftigen Menschen
  • Du besitzt Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz
  • Du bist in der Lage selbständig zu arbeiten, bist flexibel und kannst dir vorstellen in einem innovativen, aufgeschlossenen und engagierten Team zu arbeiten

Unsere Benefits:

  • Zuschuss zur vermögenswirksamen Leistung
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
  • Zuschuss zur Kinderbetreuung (50% der nachgewiesenen Kosten)
  • Deutschlandticket Job (Zuschuss)
  • Springerfunktionszulage
  • Einen modernen, abwechslungsreichen und kreativen Arbeitsplatz
  • Fahrradleasing (Zuschuss)
  • Benefits.me Vergünstigungen für Freizeitangebote, Shows, Veranstaltungen Onlineshops und Gastronomiebetrieben
  • Wirbst du einen Mitarbeiter an bekommst du eine Prämie von uns
  • Jubiläumszahlung
  • Eine eigene Mitarbeiter Card (Sachbezugskarte)
  • Wir geben dir einen Zuschuss für anerkannte Fitness- und Rehastudios
  • Du kannst dir unser Wohnmobil für Kurztrips oder Urlaube ausleihen (vergünstigte Mietpreise)

Deine Arbeitszeiten:

  • Frühdienste, Spätdienste, Nachtdienste nach Absprache
  • Wochenend- und Feiertagsdienste

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Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen! Bei uns sind Sie nicht nur eine Nummer – wir empfangen Sie mit offenen Armen. Unser Grundsatz „Behandelt die Menschen so, wie ihr selbst von ihnen behandelt werden wollt“ ist für uns mehr als nur Worte. Unser Ziel ist es, dass nicht nur unsere Bewohner jeden Morgen mit einem Lächeln aufwachen, sondern auch unsere Mitarbeiter gut gelaunt zur Arbeit kommen und sich auf ihren Arbeitstag freuen!

Für Fragen stehen Ihnen die Hausleitung Jörg Heidt unter der Telefonnummer 07231 589949-0 gerne zur Verfügung.

 Für unser Haus Hebron in Knittlingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Pflegefachkraft 80 % (m/w/d). Gerne auch als Wiedereinsteiger (m/w/d).

Deine täglichen Aufgaben:

  • Grund- und Behandlungspflege: Du führst grundlegende und behandlungsspezifische Pflegemaßnahmen durch und sorgst für das körperliche Wohlbefinden der Bewohner.
  • Mitentwicklung und Einhaltung von Qualitätsstandards: Du trägst zur Weiterentwicklung und Einhaltung unserer hohen Qualitätsstandards bei und stellst sicher, dass die Pflegeprozesse kontinuierlich verbessert werden.
  • Beratung von Kunden und Angehörigen: Du stehst den Bewohnern und ihren Angehörigen beratend zur Seite und bietest Unterstützung in pflegerischen und organisatorischen Fragen.
  • Durchführung von Arztvisiten: Du begleitest Arztvisiten und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen Ärzten, Bewohnern und Pflegekräften.
  • Führen und Weiterentwickeln des vorhandenen Dokumentationssystems: Du dokumentierst sorgfältig die Pflegeprozesse und arbeitest kontinuierlich an der Optimierung des Dokumentationssystems.

Dein Profil:

  • 3-jährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
  • Du hast Freude am Umgang mit hilfe- und pflegebedürftigen Menschen
  • Du besitzt Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz
  • Du bist in der Lage selbständig zu arbeiten, bist flexibel und kannst dir vorstellen in einem innovativen, aufgeschlossenen und engagierten Team zu arbeiten

Unsere Benefits:

  • Zuschuss zur vermögenswirksamen Leistung
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
  • Zuschuss zur Kinderbetreuung (50% der nachgewiesenen Kosten)
  • Deutschlandticket Job (Zuschuss)
  • Springerfunktionszulage
  • Einen modernen, abwechslungsreichen und kreativen Arbeitsplatz
  • Fahrradleasing (Zuschuss)
  • Benefits.me Vergünstigungen für Freizeitangebote, Shows, Veranstaltungen Onlineshops und Gastronomiebetrieben
  • Wirbst du einen Mitarbeiter an bekommst du eine Prämie von uns
  • Jubiläumszahlung
  • Eine eigene Mitarbeiter Card (Sachbezugskarte)
  • Wir geben dir einen Zuschuss für anerkannte Fitness- und Rehastudios
  • Du kannst dir unser Wohnmobil für Kurztrips oder Urlaube ausleihen (vergünstigte Mietpreise)

Deine Arbeitszeiten:

  • Frühdienste, Spätdienste, Nachtdienste nach Absprache
  • Wochenend- und Feiertagsdienste

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Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen! Bei uns sind Sie nicht nur eine Nummer – wir empfangen Sie mit offenen Armen. Unser Grundsatz „Behandelt die Menschen so, wie ihr selbst von ihnen behandelt werden wollt“ ist für uns mehr als nur Worte. Unser Ziel ist es, dass nicht nur unsere Bewohner jeden Morgen mit einem Lächeln aufwachen, sondern auch unsere Mitarbeiter gut gelaunt zur Arbeit kommen und sich auf ihren Arbeitstag freuen!

Für Fragen stehen Ihnen die Hausleitung Iris Wiedemann unter der Telefonnummer 07043 95958 0 gerne zur Verfügung

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Für unsere neue Kurz- und Übergangspflege (KÜP) in Mühlacker suchen wir engagierte Pflegefachkräfte (m/w/d) von Teilzeit bis Vollzeit.

Deine Arbeitszeiten:

  • Frühdienste, Spätdienste, Nachtdienste
  • Wochenend- und Feiertagsdienste

Deine täglichen Aufgaben:

  • Grund- und Behandlungspflege: Du führst grundlegende und behandlungsspezifische Pflegemaßnahmen durch und sorgst für das körperliche Wohlbefinden der Bewohner.
  • Mitentwicklung und Einhaltung von Qualitätsstandards: Du trägst zur Weiterentwicklung und Einhaltung unserer hohen Qualitätsstandards bei und stellst sicher, dass die Pflegeprozesse kontinuierlich verbessert werden.
  • Beratung von Kunden und Angehörigen: Du stehst den Bewohnern und ihren Angehörigen beratend zur Seite und bietest Unterstützung in pflegerischen und organisatorischen Fragen.
  • Durchführung von Arztvisiten: Du begleitest Arztvisiten und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen Ärzten, Bewohnern und Pflegekräften.
  • Führen und Weiterentwickeln des vorhandenen Dokumentationssystems: Du dokumentierst sorgfältig die Pflegeprozesse und arbeitest kontinuierlich an der Optimierung des Dokumentationssystems.

Dein Profil:

  • 3-jährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
  • Du hast Freude am Umgang mit hilfe- und pflegebedürftigen Menschen
  • Du besitzt Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz
  • Du bist in der Lage selbständig zu arbeiten, bist flexibel und kannst dir vorstellen in einem innovativen, aufgeschlossenen und engagierten Team zu arbeiten

Unsere Benefits:

  • Zuschuss zur vermögenswirksamen Leistung
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
  • Zuschuss zur Kinderbetreuung (50% der nachgewiesenen Kosten)
  • Deutschlandticket Job (Zuschuss)
  • Springerfunktionszulage
  • Einen modernen, abwechslungsreichen und kreativen Arbeitsplatz
  • Fahrradleasing (Zuschuss)
  • Benefits.me Vergünstigungen für Freizeitangebote, Shows, Veranstaltungen Onlineshops und Gastronomiebetrieben
  • Wirbst du einen Mitarbeiter an bekommst du eine Prämie von uns
  • Jubiläumszahlung
  • Eine eigene Mitarbeiter Card (Sachbezugskarte)
  • Wir geben dir einen Zuschuss für anerkannte Fitness- und Rehastudios
  • Du kannst dir unser Wohnmobil für Kurztrips oder Urlaube ausleihen (vergünstigte Mietpreise)

Gerne auch als Wiedereinsteiger (m/w/d).

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Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen! Bei uns sind Sie nicht nur eine Nummer – wir empfangen Sie mit offenen Armen. Unser Grundsatz „Behandelt die Menschen so, wie ihr selbst von ihnen behandelt werden wollt“ ist für uns mehr als nur Worte. Unser Ziel ist es, dass nicht nur unsere Bewohner jeden Morgen mit einem Lächeln aufwachen, sondern auch unsere Mitarbeiter gut gelaunt zur Arbeit kommen und sich auf ihren Arbeitstag freuen!

Für Fragen steht dir die Hausleitung Ute Jakobsen unter der Telefonnummer 07041 8080-31 oder per Mail ute.jakobsen@kuep-muehlacker.de gerne zur Verfügung.

Für unsere neue Kurz- und Übergangspflege (KÜP) in Mühlacker suchen wir engagierte Pflegefachkräfte (m/w/d) von Teilzeit bis Vollzeit.

Deine Arbeitszeiten:

  • Frühdienste, Spätdienste, Nachtdienste
  • Wochenend- und Feiertagsdienste

Deine täglichen Aufgaben:

  • Grund- und Behandlungspflege: Du führst grundlegende und behandlungsspezifische Pflegemaßnahmen durch und sorgst für das körperliche Wohlbefinden der Bewohner.
  • Mitentwicklung und Einhaltung von Qualitätsstandards: Du trägst zur Weiterentwicklung und Einhaltung unserer hohen Qualitätsstandards bei und stellst sicher, dass die Pflegeprozesse kontinuierlich verbessert werden.
  • Beratung von Kunden und Angehörigen: Du stehst den Bewohnern und ihren Angehörigen beratend zur Seite und bietest Unterstützung in pflegerischen und organisatorischen Fragen.
  • Durchführung von Arztvisiten: Du begleitest Arztvisiten und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen Ärzten, Bewohnern und Pflegekräften.
  • Führen und Weiterentwickeln des vorhandenen Dokumentationssystems: Du dokumentierst sorgfältig die Pflegeprozesse und arbeitest kontinuierlich an der Optimierung des Dokumentationssystems.

Dein Profil:

  • 3-jährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
  • Du hast Freude am Umgang mit hilfe- und pflegebedürftigen Menschen
  • Du besitzt Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz
  • Du bist in der Lage selbständig zu arbeiten, bist flexibel und kannst dir vorstellen in einem innovativen, aufgeschlossenen und engagierten Team zu arbeiten

Unsere Benefits:

  • Zuschuss zur vermögenswirksamen Leistung
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
  • Zuschuss zur Kinderbetreuung (50% der nachgewiesenen Kosten)
  • Deutschlandticket Job (Zuschuss)
  • Springerfunktionszulage
  • Einen modernen, abwechslungsreichen und kreativen Arbeitsplatz
  • Fahrradleasing (Zuschuss)
  • Benefits.me Vergünstigungen für Freizeitangebote, Shows, Veranstaltungen Onlineshops und Gastronomiebetrieben
  • Wirbst du einen Mitarbeiter an bekommst du eine Prämie von uns
  • Jubiläumszahlung
  • Eine eigene Mitarbeiter Card (Sachbezugskarte)
  • Wir geben dir einen Zuschuss für anerkannte Fitness- und Rehastudios
  • Du kannst dir unser Wohnmobil für Kurztrips oder Urlaube ausleihen (vergünstigte Mietpreise)

Gerne auch als Wiedereinsteiger (m/w/d).

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Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen! Bei uns sind Sie nicht nur eine Nummer – wir empfangen Sie mit offenen Armen. Unser Grundsatz „Behandelt die Menschen so, wie ihr selbst von ihnen behandelt werden wollt“ ist für uns mehr als nur Worte. Unser Ziel ist es, dass nicht nur unsere Bewohner jeden Morgen mit einem Lächeln aufwachen, sondern auch unsere Mitarbeiter gut gelaunt zur Arbeit kommen und sich auf ihren Arbeitstag freuen!

Für Fragen steht dir die Hausleitung Ute Jakobsen unter der Telefonnummer 07041 8080-31 oder per Mail ute.jakobsen@kuep-muehlacker.de gerne zur Verfügung.

Bist du auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in der Pflege? Unser Zion Mobil in Sternenfels sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Pflegefachkräfte (m/w/d) Teilzeit.
Gerne auch als Wiedereinsteiger.

Unser Grundsatz lautet: „Behandelt die Menschen so, wie ihr selbst von ihnen behandelt werden wollt“. Unser Ziel ist es, das Leben unserer Bewohner durch individuelle Betreuung und Pflege zu bereichern und ihnen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Pflege und Betreuung von Menschen haben, sind Sie bei uns genau richtig!

Deine täglichen Aufgaben:

  • Grund- und Behandlungspflege: Du führst grundlegende und behandlungsspezifische Pflegemaßnahmen durch und sorgst für das körperliche Wohlbefinden der Bewohner.
  • Mitentwicklung und Einhaltung von Qualitätsstandards: Du trägst zur Weiterentwicklung und Einhaltung unserer hohen Qualitätsstandards bei und stellst sicher, dass die Pflegeprozesse kontinuierlich verbessert werden.
  • Beratung von Kunden und Angehörigen: Du stehst den Bewohnern und ihren Angehörigen beratend zur Seite und bietest Unterstützung in pflegerischen und organisatorischen Fragen.
  • Durchführung von Arztvisiten: Du begleitest Arztvisiten und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen Ärzten, Bewohnern und Pflegekräften.
  • Führen und Weiterentwickeln des vorhandenen Dokumentationssystems: Du dokumentierst sorgfältig die Pflegeprozesse und arbeitest kontinuierlich an der Optimierung des Dokumentationssystems.

Dein Profil:

  • 3-jährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
  • Du hast Freude am Umgang mit hilfe- und pflegebedürftigen Menschen
  • Du besitzt Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz
  • Du bist in der Lage selbständig zu arbeiten, bist flexibel und kannst dir vorstellen in einem innovativen, aufgeschlossenen und engagierten Team zu arbeiten

Unsere Benefits:

  • Zuschuss zur vermögenswirksamen Leistung
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
  • Zuschuss zur Kinderbetreuung (50% der nachgewiesenen Kosten)
  • Deutschlandticket Job (Zuschuss)
  • Springerfunktionszulage
  • Einen modernen, abwechslungsreichen und kreativen Arbeitsplatz
  • Fahrradleasing (Zuschuss)
  • Benefits.me Vergünstigungen für Freizeitangebote, Shows, Veranstaltungen Onlineshops und Gastronomiebetrieben
  • Wirbst du einen Mitarbeiter an bekommst du eine Prämie von uns
  • Jubiläumszahlung
  • Eine eigene Mitarbeiter Card (Sachbezugskarte)
  • Wir geben dir einen Zuschuss für anerkannte Fitness- und Rehastudios
  • Du kannst dir unser Wohnmobil für Kurztrips oder Urlaube ausleihen (vergünstigte Mietpreise)

Deine Arbeitszeiten:

  • Frühdienste, Spätdienste, Nachtdienste nach Absprache
  • Wochenend- und Feiertagsdienste

Jetzt bewerben

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen! Bei uns sind Sie nicht nur eine Nummer – wir empfangen Sie mit offenen Armen. Unser Grundsatz „Behandelt die Menschen so, wie ihr selbst von ihnen behandelt werden wollt“ ist für uns mehr als nur Worte. Unser Ziel ist es, dass nicht nur unsere Bewohner jeden Morgen mit einem Lächeln aufwachen, sondern auch unsere Mitarbeiter gut gelaunt zur Arbeit kommen und sich auf ihren Arbeitstag freuen!

Für Fragen steht dir Frau Kaeser unter der Telefonnummer 07045 20002-100 gerne zur Verfügung. Bitte schicke deine Bewerbung an tanja.kaeser@zion-mobil.de

Für unsere Zentralküche am Standort Neulingen-Bauschlott suchen wir einen Koch (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit mit Liebe zu seinem Beruf zur Bereicherung unseres engagierten Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Arbeitszeiten:

i. d. R. 6:00 bis 14:30 Uhr und alle 14 Tage Wochenende.

Deine Aufgaben:

  • Planung, Zubereitung, Portionierung und Verteilung von Speisen
  • Annahme und Bereitstellung der Waren sowie deren Lagerung
  • Speiseausgabe und Gästeberatung
  • Einweisung und Führung von Hilfskräften
  • Planung und Durchführung von Sonderveranstaltungen
  • Mithilfe der Küchenleitung
  • Umsetzung und Beachtung der Hygienerichtlinien

Dein Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Koch (m/w/d)
  • Weitreichendes Fachwissen über Lebensmittel und Hygienevorschriften sowie betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse
  • Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Teamgeist und Motivation
  • Organisationsvermögen sowie hohe Gäste- und Serviceorientierung
  • Weiterbildungsbereitschaft

Wir bieten dir neben der Möglichkeit, deine Fähigkeiten und Kenntnisse voll einzubringen, eine Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung. Dich erwartet ein spannendes Aufgabengebiet sowie ein Arbeitsumfeld mit einem sehr angenehmen und modernen Betriebsklima. Neben einem leistungsgerechten Gehalt sowie Sonderleistungen gibt es weitere Benefits wie z. B. Jobrad oder Zuschuss für das Deutschlandticket als Jobticket.

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Dich erwartet ein Arbeitsumfeld mit einem sehr angenehmen und modernen Betriebsklima.
Für Fragen steht dir die Leitung der Zentralküche Andreas Hill unter der Telefonnummer 07237 997-117 gerne zur Verfügung.

Sozialwerk Bethesda sucht Menschen die Freude am Umgang mit hilfs- und pflegebedürftigen Menschen haben. Wir freuen uns auch über Bewerber/innen, die als Wiedereinsteiger(in) die Möglichkeit zurück ins Arbeitsleben suchen. Wenn Ihre Berufserfahrung nicht genau der Stellenbeschreibung entspricht sprechen Sie uns an. Sie besitzen Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz und sind in der Lage selbständig zu arbeiten. Bewerben Sie sich!

Aktuell

Ausbildungs-/Studien­plätze & Freiwilligendienst

Ausbildung

Freie Plätze

Wir bieten ab Oktober 2025 einen dualen Studienplatz für Soziale Arbeit (w/m/d) bei uns im Sozialwerk Bethesda.

  • Abschluss: Bachelor of Arts
  • Studiendauer: 6 Semester Regelstudienzeit (inkl. 3 monatiges Fremdpraktikum im vierten Semester)
  • Studienbeginn: immer Anfang Oktober
  • Bewerbungsfrist: offen
  • Ansprechpartner: Jan-Claude Bischoff   jan-claude.bischoff@tabor-maulbronn.de

Voraussetzungen:

  • Fach-(Hochschulreife)
  • Freude im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
  • Reflexionsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten:

  • 5- Tage-Woche, in der Regel Mo.- Fr.

  • Engagierte Einarbeitung und Anleitung sowie die Vermittlung von Fachwissen
  • Unterstützung beim Theorie-Praxis-Transfer
  • kollegiales Arbeitsklima

Das Sozialwerk Bethesda e.V. im Enzkreis bietet pflegebedürftigen Menschen zahlreiche Versorgungsangebote an. Ihr Arbeitsbereich ist überwiegend in der vollstationären Altenhilfe. Dabei erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgabenbereiche in Kombination mit Verwaltungsaufgaben und bewohner*innenorientierten Projekten. Zu Ihren Tätigkeiten zählen unter anderem das Erstellen von Heimverträgen sowie die Unterstützung der Bewohner*innen zur Stärkung der Selbstbestimmung und Partizipation.

Die Theoriesemester (3 monatiger Blockwechsel zwischen Theorie- und Praxisphase) werden an der DHBW in Stuttgart, Fakultät Sozialwesen mit dem Schwerpunkt Pflege und Rehabilitation absolviert. In Kooperation mit unserer Einrichtung werden Ihnen unter anderem Kenntnisse in Sozialrecht, Psychologie, Philosophie, Ökonomie und Pflege vermittelt.

Für Fragen stehen wir Ihnen unter der Telefonnummer 07043 952016 oder per E-Mail: jan-claude.bischoff@tabor-maulbronn.de gerne Rede und Antwort. Melden Sie sich wir freuen uns auf Sie.

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Am Standort unseres Stammhauses in Bauschlott in bieten wir Ihnen einen Ausbildungsplatz zum Koch(w/m/d).

Ausbildungsbeginn: 09/2025 – dreijährige duale Ausbildung (abwechselnd Berufsschule und Ausbildungsbetrieb. Insgesamt ca. 12 Wochen im Jahr Schule)

Benötigte Qualifikation bzw. Kompetenzen:

  • Haupt- bzw. Realschulabschluss
  • Ausreichende deutsche Sprachkenntnisse
  • Soziale und kommunikative Kompetenz
  • Gesundheitliche Eignung für den Beruf

Köche sind echte Genuss-Experten. Kern Ihrer Aufgaben ist das Zubereiten von Speisen und Menüs. Dafür lernen sie alle wichtigen Arbeitstechniken und Wissenswertes über Lebensmittel – von Fleisch und Fisch über Pflanzenküche bis hin zu Desserts.

Kochen ist Handwerk und Kunst.

Köche sind die Profis für alle Abläufe und Planungen in der Küche und drum herum: Einkauf, Lager, Speisenkartenerstellung gehören dazu.

Deine Aufgaben als Koch/Köchin:

  • Fachwissen parat haben, z. B. über Ernährungsregeln oder Hygienevorschriften
  • Lebensmittel fachgerecht lagern und zubereiten
  • Gäste beraten und betreuen
  • Preise für Speisen, Getränke und Menüs kalkulieren
  • Speisen kreativ und fachmännisch anrichten
  • Menüfolgen planen
  • Speisen und Menüs kreieren
  • Lieferanten auswählen und Lebensmittel beschaffen (Einkauf)

Wir bieten:

  • eine moderne, praxisorientierte Ausbildung mit qualifizierter Anleitung
  • Kooperation mit dem schulischen Ausbildungsträger
  • Nach der Ausbildung viele Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Vielseitige und interessante Tätigkeit
  • Angenehmes Arbeitsklima
  • intensive Einarbeitung und Begleitung

Dich erwartet ein Arbeitsumfeld mit einem sehr angenehmen und modernen Betriebsklima.
Für Fragen steht Dir die Leitung der Zentralküche Andreas Hill unter der Telefonnummer 07237 997-117 gerne zur Verfügung

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In unserem Haus Bethanien in Kieselbronn bieten wir Ihnen einen Ausbildungsplatz zur Pflegefachkraft (w/m/d).

Ausbildungsbeginn: 01.09.2025

Beschreibung des Arbeitsbereichs:

  • Einsatzschwerpunkt auf einem Pflegebereich im Sozialwerk Bethesda
  • Einsatz im ambulanten Pflegedienst
  • Einsatz im Krankenhaus
  • Einsatz in der Kinderkrankenpflege
  • Einsatz in der Psychiatrie

Unsere Kunden:

  • pflegebedürftige, alte, hilfebedürftige, kranke Menschen

Benötigte Qualifikationen bzw. Kompetenzen:

  • Realschulabschluss
  • oder
  • Hauptschulabschluss mit einer abgeschlossenen mindestens zweijährigen Berufsausbildung
  • oder
  • Eine abgeschlossene (einjährige) Ausbildung zum/r Altenpflegehelfer /in oder
    Krankenpflegehelfer/in

Außerdem:

  • Ausreichende deutsche Sprachkenntnisse
  • Soziale und kommunikative Kompetenz
  • Gesundheitliche Eignung für den Beruf.

Wir bieten:

  • eine moderne, praxisorientierte Ausbildung mit qualifizierter Anleitung in einem stark nachgefragten Beruf
  • Kooperation mit dem schulischen Ausbildungsträger
  • Umfangreiches Fortbildungsangebot
  • Nach der Ausbildung viele Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Vielseitige und interessante Tätigkeit
  • Angenehmes Arbeitsklima
  • intensive Einarbeitung und Begleitung

Für Fragen stehen Ihnen unsere Anleiter unter der Telefonnummer 07231 4290896 gerne zur Verfügung.

Haus Bethanien

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In unserem Haus Bethesda in Bauschlott bieten wir Ihnen einen Ausbildungsplatz zur Pflegefachkraft (w/m/d).

Ausbildungsbeginn: 01.09.2025

Beschreibung des Arbeitsbereichs:

  • Einsatzschwerpunkt auf einem Pflegebereich im Sozialwerk Bethesda
  • Einsatz im ambulanten Pflegedienst
  • Einsatz im Krankenhaus
  • Einsatz in der Kinderkrankenpflege
  • Einsatz in der Psychiatrie

Unsere Kunden:

  • pflegebedürftige, alte, hilfebedürftige, kranke Menschen

Benötigte Qualifikationen bzw. Kompetenzen:

  • Realschulabschluss
  • oder
  • Hauptschulabschluss mit einer abgeschlossenen mindestens zweijährigen Berufsausbildung
  • oder
  • Eine abgeschlossene (einjährige) Ausbildung zum/r Altenpflegehelfer /in oder
    Krankenpflegehelfer/in

Außerdem:

  • Ausreichende deutsche Sprachkenntnisse
  • Soziale und kommunikative Kompetenz
  • Gesundheitliche Eignung für den Beruf.

Wir bieten:

  • eine moderne, praxisorientierte Ausbildung mit qualifizierter Anleitung in einem stark nachgefragten Beruf
  • Kooperation mit dem schulischen Ausbildungsträger
  • Umfangreiches Fortbildungsangebot
  • Nach der Ausbildung viele Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Vielseitige und interessante Tätigkeit
  • Angenehmes Arbeitsklima
  • intensive Einarbeitung und Begleitung

Für Fragen stehen Ihnen unsere Anleiter unter der Telefonnummer 07237/997-214 gerne zur Verfügung.

Haus Bethesda

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In unserem Haus Salem in Ispringen bieten wir Ihnen einen Ausbildungsplatz zur Pflegefachkraft (w/m/d).

Ausbildungsbeginn: 01.09.2025 oder 01.04.2026

Beschreibung des Arbeitsbereichs:

  • Einsatzschwerpunkt auf einem Pflegebereich im Sozialwerk Bethesda
  • Einsatz im ambulanten Pflegedienst
  • Einsatz im Krankenhaus
  • Einsatz in der Kinderkrankenpflege
  • Einsatz in der Psychiatrie

Unsere Kunden:

  • pflegebedürftige, alte, hilfebedürftige, kranke Menschen

Benötigte Qualifikationen bzw. Kompetenzen:

  • Realschulabschluss
  • oder
  • Hauptschulabschluss mit einer abgeschlossenen mindestens zweijährigen Berufsausbildung
  • oder
  • Eine abgeschlossene (einjährige) Ausbildung zum/r Altenpflegehelfer /in oder
    Krankenpflegehelfer/in

Außerdem:

  • Ausreichende deutsche Sprachkenntnisse
  • Soziale und kommunikative Kompetenz
  • Gesundheitliche Eignung für den Beruf.

Wir bieten:

  • eine moderne, praxisorientierte Ausbildung mit qualifizierter Anleitung in einem stark nachgefragten Beruf
  • Kooperation mit dem schulischen Ausbildungsträger
  • Umfangreiches Fortbildungsangebot
  • Nach der Ausbildung viele Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Vielseitige und interessante Tätigkeit
  • Angenehmes Arbeitsklima
  • intensive Einarbeitung und Begleitung

Für Fragen stehen Ihnen unsere Anleiter unter der Telefonnummer 07231 58994941 gerne zur Verfügung.

Haus Salem

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In unserem Haus Hebron in Knittlingen bieten wir Ihnen einen Ausbildungsplatz zur Pflegefachkraft (w/m/d).

Ausbildungsbeginn: 01.09.2025 oder 01.04.2026

Beschreibung des Arbeitsbereichs:

  • Einsatzschwerpunkt auf einem Pflegebereich im Sozialwerk Bethesda
  • Einsatz im ambulanten Pflegedienst
  • Einsatz im Krankenhaus
  • Einsatz in der Kinderkrankenpflege
  • Einsatz in der Psychiatrie

Unsere Kunden:

  • pflegebedürftige, alte, hilfebedürftige, kranke Menschen

Benötigte Qualifikationen bzw. Kompetenzen:

  • Realschulabschluss
  • oder
  • Hauptschulabschluss mit einer abgeschlossenen mindestens zweijährigen Berufsausbildung
  • oder
  • Eine abgeschlossene (einjährige) Ausbildung zum/r Altenpflegehelfer /in oder
    Krankenpflegehelfer/in

Außerdem:

  • Ausreichende deutsche Sprachkenntnisse
  • Soziale und kommunikative Kompetenz
  • Gesundheitliche Eignung für den Beruf.

Wir bieten:

  • eine moderne, praxisorientierte Ausbildung mit qualifizierter Anleitung in einem stark nachgefragten Beruf
  • Kooperation mit dem schulischen Ausbildungsträger
  • Umfangreiches Fortbildungsangebot
  • Nach der Ausbildung viele Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Vielseitige und interessante Tätigkeit
  • Angenehmes Arbeitsklima
  • intensive Einarbeitung und Begleitung

Für Fragen stehen Ihnen unsere Anleiter unter der Telefonnummer 07043 95958153 gerne zur Verfügung.

Haus Hebron

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In unserem Haus Tabor in Maulbronn bieten wir Ihnen einen Ausbildungsplatz zur Pflegefachkraft (w/m/d).

Ausbildungsbeginn: 01.09.2025 oder 01.04.2026

Beschreibung des Arbeitsbereichs:

  • Einsatzschwerpunkt auf einem Pflegebereich im Sozialwerk Bethesda
  • Einsatz im ambulanten Pflegedienst
  • Einsatz im Krankenhaus
  • Einsatz in der Kinderkrankenpflege
  • Einsatz in der Psychiatrie

Unsere Kunden:

  • pflegebedürftige, alte, hilfebedürftige, kranke Menschen

Benötigte Qualifikationen bzw. Kompetenzen:

  • Realschulabschluss
  • oder
  • Hauptschulabschluss mit einer abgeschlossenen mindestens zweijährigen Berufsausbildung
  • oder
  • Eine abgeschlossene (einjährige) Ausbildung zum/r Altenpflegehelfer /in oder
    Krankenpflegehelfer/in

Außerdem:

  • Ausreichende deutsche Sprachkenntnisse
  • Soziale und kommunikative Kompetenz
  • Gesundheitliche Eignung für den Beruf.

Wir bieten:

  • eine moderne, praxisorientierte Ausbildung mit qualifizierter Anleitung in einem stark nachgefragten Beruf
  • Kooperation mit dem schulischen Ausbildungsträger
  • Umfangreiches Fortbildungsangebot
  • Nach der Ausbildung viele Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Vielseitige und interessante Tätigkeit
  • Angenehmes Arbeitsklima
  • intensive Einarbeitung und Begleitung

Für Fragen stehen Ihnen unsere Anleiter unter der Telefonnummer 07043 952091 gerne zur Verfügung.

Haus Tabor

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In unserem Haus Zion in Sternenfels bieten wir Ihnen einen Ausbildungsplatz zur Pflegefachkraft (w/m/d).

Ausbildungsbeginn: 01.09.2025 oder 01.04.2026

Beschreibung des Arbeitsbereichs:

  • Einsatzschwerpunkt auf einem Pflegebereich im Sozialwerk Bethesda
  • Einsatz im ambulanten Pflegedienst
  • Einsatz im Krankenhaus
  • Einsatz in der Kinderkrankenpflege
  • Einsatz in der Psychiatrie

Unsere Kunden:

  • pflegebedürftige, alte, hilfebedürftige, kranke Menschen

Benötigte Qualifikationen bzw. Kompetenzen:

  • Realschulabschluss
  • oder
  • Hauptschulabschluss mit einer abgeschlossenen mindestens zweijährigen Berufsausbildung
  • oder
  • Eine abgeschlossene (einjährige) Ausbildung zum/r Altenpflegehelfer /in oder
    Krankenpflegehelfer/in

Außerdem:

  • Ausreichende deutsche Sprachkenntnisse
  • Soziale und kommunikative Kompetenz
  • Gesundheitliche Eignung für den Beruf.

Wir bieten:

  • eine moderne, praxisorientierte Ausbildung mit qualifizierter Anleitung in einem stark nachgefragten Beruf
  • Kooperation mit dem schulischen Ausbildungsträger
  • Umfangreiches Fortbildungsangebot
  • Nach der Ausbildung viele Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Vielseitige und interessante Tätigkeit
  • Angenehmes Arbeitsklima
  • intensive Einarbeitung und Begleitung

Für Fragen stehen Ihnen unsere Anleiter unter der Telefonnummer 07045 20002210 gerne zur Verfügung.

Haus Zion

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In unseren ambulanten Dienst ‚Bethesda Mobil‘ in Neulingen bieten wir Ihnen einen Ausbildungsplatz zur Pflegefachkraft (w/m/d).

Ausbildungsbeginn: 01.09.2025 oder zum 01.04.2026

Beschreibung des Arbeitsbereichs:

  • Einsatzschwerpunkt auf einem Pflegebereich im Sozialwerk Bethesda
  • Einsatz im ambulanten Pflegedienst
  • Einsatz im Krankenhaus
  • Einsatz in der Kinderkrankenpflege
  • Einsatz in der Psychiatrie

Unsere Kunden:

  • pflegebedürftige, alte, hilfebedürftige, kranke Menschen

Benötigte Qualifikationen bzw. Kompetenzen:

  • Realschulabschluss
  • oder
  • Hauptschulabschluss mit einer abgeschlossenen mindestens zweijährigen Berufsausbildung
  • oder
  • Eine abgeschlossene (einjährige) Ausbildung zum/r Altenpflegehelfer /in oder
    Krankenpflegehelfer/in

Außerdem:

  • Ausreichende deutsche Sprachkenntnisse
  • Soziale und kommunikative Kompetenz
  • Gesundheitliche Eignung für den Beruf.

Wir bieten:

  • eine moderne, praxisorientierte Ausbildung mit qualifizierter Anleitung in einem stark nachgefragten Beruf
  • Kooperation mit dem schulischen Ausbildungsträger
  • Umfangreiches Fortbildungsangebot
  • Nach der Ausbildung viele Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Vielseitige und interessante Tätigkeit
  • Angenehmes Arbeitsklima
  • intensive Einarbeitung und Begleitung

Für Fragen stehen Ihnen unsere Anleiter unter der Telefonnummer 07237 997236 gerne zur Verfügung.

Bethesda Mobil

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In unseren ambulanten Dienst ‚Zion Mobil‘ in Sternenfels bieten wir Ihnen einen Ausbildungsplatz zur Pflegefachkraft (w/m/d).

Ausbildungsbeginn: 01.09.2025 oder 01.04.2026

Beschreibung des Arbeitsbereichs:

  • Einsatzschwerpunkt auf einem Pflegebereich im Sozialwerk Bethesda
  • Einsatz im ambulanten Pflegedienst
  • Einsatz im Krankenhaus
  • Einsatz in der Kinderkrankenpflege
  • Einsatz in der Psychiatrie

Unsere Kunden:

  • pflegebedürftige, alte, hilfebedürftige, kranke Menschen

Benötigte Qualifikationen bzw. Kompetenzen:

  • Realschulabschluss
  • oder
  • Hauptschulabschluss mit einer abgeschlossenen mindestens zweijährigen Berufsausbildung
  • oder
  • Eine abgeschlossene (einjährige) Ausbildung zum/r Altenpflegehelfer /in oder
    Krankenpflegehelfer/in

Außerdem:

  • Ausreichende deutsche Sprachkenntnisse
  • Soziale und kommunikative Kompetenz
  • Gesundheitliche Eignung für den Beruf.

Wir bieten:

  • eine moderne, praxisorientierte Ausbildung mit qualifizierter Anleitung in einem stark nachgefragten Beruf
  • Kooperation mit dem schulischen Ausbildungsträger
  • Umfangreiches Fortbildungsangebot
  • Nach der Ausbildung viele Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Vielseitige und interessante Tätigkeit
  • Angenehmes Arbeitsklima
  • intensive Einarbeitung und Begleitung

Für Fragen stehen Ihnen unsere Anleiter unter der Telefonnummer 07045 20002110 gerne zur Verfügung.

Zion Mobil

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-> bitte beachten Sie die gesetzlichen Unterschiede und Vorgaben für FSJ und BFD!

Beschreibung des Arbeitsbereichs:

  • verschiedene Bereiche möglich

Unsere Kunden:

  • Hochbetagte, pflegebedürftige Menschen

Benötigte Qualifikationen bzw. Kompetenzen:

  • Keine beruflichen Qualifikationen / Vorkenntnisse erforderlich
  • Freundlichkeit / wertschätzender Umgang
  • Teamfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein

Arbeitszeiten:

  • bereichsabhängig

Vergütung:

  • Monatliches Taschengeld
  • Fahrkostenvergütung

Wir bieten:

  • Entwicklung der sozialen Kompetenz und der beruflichen Orientierung / Perspektive
  • Entwicklung der Kommunikation und des sozialen Lernens in der Arbeit mit Gruppen und Teams
  • Der Anspruch auf Kindergeld, Waisenrente und steuerliche Vergünstigungen besteht weiterhin.
  • Die Beiträge zur Kranken-, Renten-, und Arbeitslosenversicherung werden bezahlt
  • Teilnahme an vielen interessanten Seminare

Für Fragen stehen wir Ihnen unter der Telefonnummer 07231 4290890 gerne zur Verfügung.

Haus Bethanien

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-> bitte beachten Sie die gesetzlichen Unterschiede und Vorgaben für FSJ und BFD!

Beschreibung des Arbeitsbereichs:

  • verschiedene Bereiche möglich

Unsere Kunden:

  • Hochbetagte, pflegebedürftige Menschen

Benötigte Qualifikationen bzw. Kompetenzen:

  • Keine beruflichen Qualifikationen / Vorkenntnisse erforderlich
  • Freundlichkeit / wertschätzender Umgang
  • Teamfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein

Arbeitszeiten:

  • 07:00 Uhr bis 16:00 Uhr

Vergütung:

  • Monatliches Taschengeld
  • Fahrkostenvergütung

Wir bieten:

  • Entwicklung der sozialen Kompetenz und der beruflichen Orientierung / Perspektive
  • Entwicklung der Kommunikation und des sozialen Lernens in der Arbeit mit Gruppen und Teams
  • Der Anspruch auf Kindergeld, Waisenrente und steuerliche Vergünstigungen besteht weiterhin.
  • Die Beiträge zur Kranken-, Renten-, und Arbeitslosenversicherung werden bezahlt
  • Teilnahme an vielen interessanten Seminare

Für Fragen stehen wir Ihnen unter der Telefonnummer 07237 9970 gerne zur Verfügung.

Haus Bethesda

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-> bitte beachten Sie die gesetzlichen Unterschiede und Vorgaben für FSJ und BFD!

Beschreibung des Arbeitsbereichs:

  • verschiedene Bereiche möglich

Unsere Kunden:

  • Hochbetagte, pflegebedürftige Menschen

Benötigte Qualifikationen bzw. Kompetenzen:

  • Keine beruflichen Qualifikationen / Vorkenntnisse erforderlich
  • Freundlichkeit / wertschätzender Umgang
  • Teamfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein

Arbeitszeiten:

  • 07:00 Uhr bis 16:00 Uhr

Vergütung:

  • Monatliches Taschengeld
  • Fahrkostenvergütung

Wir bieten:

  • Entwicklung der sozialen Kompetenz und der beruflichen Orientierung / Perspektive
  • Entwicklung der Kommunikation und des sozialen Lernens in der Arbeit mit Gruppen und Teams
  • Der Anspruch auf Kindergeld, Waisenrente und steuerliche Vergünstigungen besteht weiterhin.
  • Die Beiträge zur Kranken-, Renten-, und Arbeitslosenversicherung werden bezahlt
  • Teilnahme an vielen interessanten Seminare

Für Fragen stehen wir Ihnen unter der Telefonnummer 07043 959580 gerne zur Verfügung.

Haus Hebron

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-> bitte beachten Sie die gesetzlichen Unterschiede und Vorgaben für FSJ und BFD!

Beschreibung des Arbeitsbereichs:

  • verschiedene Bereiche möglich

Unsere Kunden:

  • Hochbetagte, pflegebedürftige Menschen

Benötigte Qualifikationen bzw. Kompetenzen:

  • Keine beruflichen Qualifikationen / Vorkenntnisse erforderlich
  • Freundlichkeit / wertschätzender Umgang
  • Teamfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein

Arbeitszeiten:

  • 07:00 Uhr bis 16:00 Uhr

Vergütung:

  • Monatliches Taschengeld
  • Fahrkostenvergütung

Wir bieten:

  • Entwicklung der sozialen Kompetenz und der beruflichen Orientierung / Perspektive
  • Entwicklung der Kommunikation und des sozialen Lernens in der Arbeit mit Gruppen und Teams
  • Der Anspruch auf Kindergeld, Waisenrente und steuerliche Vergünstigungen besteht weiterhin.
  • Die Beiträge zur Kranken-, Renten-, und Arbeitslosenversicherung werden bezahlt
  • Teilnahme an vielen interessanten Seminare

Für Fragen stehen wir Ihnen unter der Telefonnummer 07231 5899490 gerne zur Verfügung.

Haus Salem

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-> bitte beachten Sie die gesetzlichen Unterschiede und Vorgaben für FSJ und BFD!

Beschreibung des Arbeitsbereichs:

  • verschiedene Bereiche möglich

Unsere Kunden:

  • Hochbetagte, pflegebedürftige Menschen

Benötigte Qualifikationen bzw. Kompetenzen:

  • Keine beruflichen Qualifikationen / Vorkenntnisse erforderlich
  • Freundlichkeit / wertschätzender Umgang
  • Teamfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein

Arbeitszeiten:

  • 07:00 Uhr bis 16:00 Uhr

Vergütung:

  • Monatliches Taschengeld
  • Fahrkostenvergütung

Wir bieten:

  • Entwicklung der sozialen Kompetenz und der beruflichen Orientierung / Perspektive
  • Entwicklung der Kommunikation und des sozialen Lernens in der Arbeit mit Gruppen und Teams
  • Der Anspruch auf Kindergeld, Waisenrente und steuerliche Vergünstigungen besteht weiterhin.
  • Die Beiträge zur Kranken-, Renten-, und Arbeitslosenversicherung werden bezahlt
  • Teilnahme an vielen interessanten Seminare

Für Fragen stehen wir Ihnen unter der Telefonnummer 07045 200020 gerne  zur Verfügung.

Haus Zion

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Finanzielle Benefits

Unsere Anerkennung und Wertschätzung spiegelt sich auch in finanzieller Hinsicht.
Bei Einstellung erhalten Sie in einem persönlichen Gespräch weitere Informationen zu den Benefits des Sozialwerks.
Durch entsprechendes Gehalt und eine Vielzahl von Angeboten möchten wir unsere Mitarbeiter unterstützen.

Betriebliche Altersvorsorge
als Zuschuss
VWL
VWL
Mitarbeiter­karte
jährlich bis zu 600 Euro steuerfrei
Sonder­zahlungen

Jährliche, Urlaubsgeld, Jubiläum, Springerzuschlag

Mobilität und Freizeit

Damit Sie sich gut erholen können, vermieten wir ein Wohnmobil zum Selbstkostenpreis. Zusätzlich gibt es Zuschüsse für Jobticket und Business Bike, ein Fahrradleasing für Mitarbeiter und Partner plus zusätzlich 20 Euro monatlich vom Arbeitgeber.

Jobticket
als Zuschuss
Wohnmobil
zum Selbst-
kostenpreis
+ Business Bike

Bis zu 7.000,-- Euro
Antrag über Sozialwerk

Freizeit und Gesundheit

Wir sind uns der Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern bewusst. Daher investieren wir in die Gesundheit der Mitarbeiter, z. B. mit einem Kostenzuschuss bei regelmäßiger Teilnahme in ausgewählten Fitness-Studio Partner. Aktuelle Partner: RehActiv in Bretten; Acura Wagner Gesundheitszentrum in Pforzheim; Karic Reha Fit in Bauschlott.
Zusätzlich gibt es einen Zuschuss für Kinderbetreuung.

Reha-Fitnessstudio
Partnerverträge mit Fitness-Studios in der Region
R&V
Zuschuss Gesundheits-
fürsorge, z.B. 90% Zahnabdeckung, ...
Kinder­betreuung
als Zuschuss
Verpflegung
Selbst-
kostenpreis

Wir freuen uns, von Ihnen zu hören

Ausbildungsvergütung
in der Küche

  • 1. Ausbildungsjahr: 
    900 EUR
  • 2. Ausbildungsjahr:
    1.050 EUR
  • 3. Ausbildungsjahr:
    1.150 EUR

Ausbildungsvergütung
Studium Verwaltung

  • 1. Ausbildungsjahr: 
    1.340,69 EUR
  • 2. Ausbildungsjahr:
    1.402,07 EUR
  • 3. Ausbildungsjahr:
    1.503,38 EUR

Ausbildungsvergütung
in der Hauswirtschaft

  • 1. Ausbildungsjahr: 
    700 EUR
  • 2. Ausbildungsjahr:
    890 EUR
  • 3. Ausbildungsjahr:
    930 EUR

Ausbildungsvergütung
in der Pflege

  • 1. Ausbildungsjahr: 
    1.340,69 EUR

 

  • 2. Ausbildungsjahr:
    1.402,07 EUR

 

  • 3. Ausbildungsjahr:
    1.503,38 EUR